Pourquoi Yann, Enora, Briac… (voir Les personas initiaux) envisagent-ils de se reconvertir en cybersécurité, alors qu’ils ont déjà une activité rémunératrice, à haute technicité, et un parcours reconnu?
Au-delà des accidents de la vie professionnelle qui peuvent engager à une réflexion personnelle, la cybersécurité, en particulier à Rennes, à des atouts qui invitent à considérer sérieusement l’alternative.
La cybersécurité, un nouveau sens
C’est peut-être une des motivation principales: retrouver un sens à son action quotidienne. La sécurité est sans équivoque motivante: Yann et ses amis se lèveront le matin avec un objectif clair: protéger. Voilà qui est immédiatement valorisant, émotionnellement et intellectuellement. Le consensus est clair.
Rennes, terre d’excellence en cybersécurité
Parce que Rennes joue un rôle central en cybersécurité en France, et a même une ambition Européenne. Le développement est rapide, soutenu, et continuera pendant de nombreuses années. Au-delà de la DGA, le tissus industriel et éducatif est dense, il promet des évolutions de carrière et une pérennité dans l’emploi.
Références:
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- Le rapport INSEE Janvier 2021 sur la cybersécurité à Rennes https://www.insee.fr/fr/statistiques/5013872Le Compte rendu de Ouest-France
https://amp-lefigaro-fr.cdn.ampproject.org/c/s/amp.lefigaro.fr/flash-eco/cyberdefense-1-800-emplois-supplementaires-a-rennes-d-ici-2025-20210121
- Le rapport INSEE Janvier 2021 sur la cybersécurité à Rennes https://www.insee.fr/fr/statistiques/5013872Le Compte rendu de Ouest-France
Cybersécurité: Un besoin de compétences
A Rennes et ailleurs, la cybersécurité est un domaine neuf, et très technique. Le besoin en compétences est important, pas assez couvert. Certes, la formation initiale permet d’en couvrir une partie, mais une industrie a aussi besoin de seniors, capables d’encadrer, diriger, convaincre les clients, et, surtout, profondément attirés par la technologie en étant capables de comprendre vite et bien…Car le sujet est vaste, complexe, profond.
Bien sûr, les débutants en cybersécurité vont, eux aussi, se transformer en seniors, et un équilibre s’établira. Entre temps, une reconversion en cybersécurité est un pari avec peu de risques.
Références:
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Cybersécurité en Bretagne : l’enjeu des compétences, étude APEC Bretagne N° 2017-25 (ancien, donc, mais toujours d’actualité) https://corporate.apec.fr/home/nos-etudes/toutes-nos-etudes/cybersecurite-en-bretagne–lenje.html
- Cybersécurité : les prévisions pour 2021 de GlobalSecurityMag https://www.globalsecuritymag.fr/Cybersecurite-les-previsions-pour,20201207,105793.html
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Rennes, ville agréable
Si vous vivez déjà à Rennes, vous n’avez pas besoin d’être convaincu. Arrivé presque par hasard en 1987 pour y suivre ma future épouse pour ses études, nous y sommes restés, de façon définitive. Ce n’est pas par erreur que Rennes se retrouve toujours dans le top 3 des villes les plus attractives, quelque soit le classement, mais grâce à la conjonction d’une culture forte et bienveillante, un amour du travail bien fait, une géographie et un climat positifs, la proximité de la mer (moins chaude que ma Méditerranée), une ambiance chaleureuse, beaucoup de musique et d’étudiants, un tissu industriel hyperactif, une densité de population raisonnable et des coûts de logement sous contrôle. Ces qualités se sont développées par la volonté des habitants: phénomène de résonance classique.
Références:
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- Etude APEC Septembre 2020 sur le recrutement des cadres en Bretagne: « Cadres du privé en Bretagne : recrutements et mobilités ». https://corporate.apec.fr/home/nos-etudes/toutes-nos-etudes/cadres-du-prive-en-bretagne–rec.html
